![现代商业杂志2024年11月第21期封面[list:jibie] [list:zhouqi]](/static/upload/image/20241115/1731646677167207.jpg)
![现代商业杂志2024年11月第21期目录[list:jibie] [list:zhouqi]](/static/upload/image/20241115/1731646615410092.jpg)
![现代商业杂志2024年10月第20期封面[list:jibie] [list:zhouqi]](/static/upload/image/20241112/1731375715395323.jpg)
![现代商业杂志2024年10月第20期目录[list:jibie] [list:zhouqi]](/uploads/241101/17-2411011622164L.png)
![现代商业杂志2024年10月第19期封面[list:jibie] [list:zhouqi]](/uploads/241017/17-24101G63142112.png)
![现代商业杂志2024年9月第18期封面[list:jibie] [list:zhouqi]](/uploads/240927/17-24092G40053233.png)
![现代商业杂志2024年9月第17期封面[list:jibie] [list:zhouqi]](/uploads/240914/17-24091413535c47.jpg)
![现代商业杂志2024年9月第17期目录[list:jibie] [list:zhouqi]](/uploads/240914/17-24091413531T47.jpg)
![现代商业杂志2024年8月第16期封面[list:jibie] [list:zhouqi]](/uploads/240830/17-240S0141P6161.jpg)
[2024/11/12]人力资源关键路径管理
[2024/11/12]民营企业员工流失的原因及改善措施
[2024/11/12]浅谈如何建立有效的企业绩效考核指标和体系
[2024/11/12]企业人力资源管理创新发展战略
[2024/11/11]新旧动能转换下的山东省企业管理人才队伍建设研究
[2024/11/01]掌数据之剑，破绩效迷雾——大数据革新企业人才管理
[2024/11/01]电商时代，人力资源管理：智慧链的构建与挑战
[2024/11/01]薪酬福利管理：企业成长的隐形引擎
[2024/11/01]中国企业海外并购，人力资源整合的艺术
[2024/11/01]共享经济下的人力资源：创新管理策略研究
[2024/11/01]掌舵外包风险，高新技术企业人力资源管理新航向
[2024/11/01]战略人力资源与企业文化：创新绩效的催化剂
[2024/11/01]互联网企业忠诚度探秘：员工心声解码
[2024/11/01]国有企业中层管理人员宽带岗位年薪制设计分析
[2024/11/01]绩效考核：企业人力资源管理的精准导航仪
[2024/11/01]薪酬管理与激励在企业中的应用
[2024/11/01]高层次人才与经济发展关系研究
[2024/11/01]基于“柯式模型”再升级的培训效果评估研究
[2024/11/01]基于大数据思维的IT人才流动研究
[2024/11/01]人力资源外包组织面临的问题及其解决方案
[2024/11/01]数字经济背景下企业人力资源绩效管理创新发展研究
[2024/11/01]国内领导风格与员工创新行为研究
[2024/11/01]激发创新潜能：企业绩效研究新突破
[2024/11/01]组织支持对企业90后员工工作倦怠的影响研究
[2024/11/01]知识经济时代人力资源开发与管理研究
[2024/11/01]大数据时代人力资源管理改革的思考
[2024/11/01]以SF公司为例研究新生代员工管理存在的问题与对策
[2024/11/01]九型人格与企业文化的匹配对工作满意度的影响
[2024/11/01]企业薪酬福利管理与人力资源价值分析
[2024/11/01]人力资源管理促进经济增长的策略
